Currently Empty: 0₺
İnsan Kaynakları Yönetimi Anayasası
1.250₺
“Başarılı şirketin sırrı “”Ölçülebilir, Tekrarlanabilir ve Yönetilebilir”” bir işletme modeli kurmasında saklıdır. İşletmelerde Yönetim bileşenin en önemli kısmı, insan kaynağının yönetimidir. Bu E-Kitapta, bir işletmede olması gereken İnsan Kaynağı Yönetimi El Kitabında bulunan tüm Personel Yönetmeliği ve Prosedürlerinin tamamını hazır olarak bulacaksınız.
Sadece logonuzu ilave edin ve kullanın.
Tüm içerikleri ile hazır olan prosedürler:
* İşe alma prosedürü
* İşten çıkarma prosedürü
* İletişim prosedürü
* Eğitim prosedürü
* İzin prosedürü
* Disiplin prosedürü
* Seyahat prosedürü
* Kılık kıyafet prosedürü
* Oryantasyon ve adaptasyon prosedürü
İnsan kaynağı, bir işletmenin en değerli varlığıdır. Etkili bir insan kaynakları yönetimi, çalışan motivasyonunu artırır, kurumsal bağlılığı güçlendirir ve işletmenin sürdürülebilir başarısını destekler. İnsan Kaynakları Yönetimi Anayasası kitabı, işletmelerin insan kaynakları süreçlerini profesyonel ve sistemli bir yapıya oturtmaları için rehber niteliğinde hazırlanmıştır.
Bu kitap ile:
- İşe alım, performans yönetimi, eğitim ve kariyer planlaması süreçlerini nasıl yöneteceğinizi öğrenebilirsiniz.
- Çalışan hakları, görev tanımları ve iş etiği kurallarını netleştirerek adil bir iş ortamı oluşturabilirsiniz.
- İşveren ve çalışan ilişkilerini güçlendirecek stratejileri keşfedebilirsiniz.
- Çalışan bağlılığı ve motivasyonunu artıran etkili yönetim yaklaşımlarını uygulayabilirsiniz.
- İnsan kaynakları yönetimini kurumsal bir yapı haline getirerek işletmenizin uzun vadeli başarısını garanti altına alabilirsiniz.
İK yöneticileri, şirket sahipleri ve profesyoneller için kapsamlı bir rehber olan bu kitap, işletmenizin insan kaynağını en verimli şekilde yönetmenize yardımcı olacak.
Reviews
There are no reviews yet.